|
Genel-Yönetici
|
 |
« : 29 Mayıs 2009, 00:26:59 » |
|
İlköğretim Kurumları Yönetmeliğinin 98.maddesinde “İlköğretim okullarında görevli yönetici ve öğretmenlerin genel kültür, özel alan ve pedagojik formasyon alanlarında, bilgi ve görgülerini artırmak, yeni beceriler kazandırmak, eğitim-öğretimde karşılaşılan problemlere çözüm yolları bulmak, öğrencinin ve çevrenin ihtiyaçlarına göre plan ve programları hazırlamak ve uygulamak amacıyla derslerin kesiminden temmuz ayının ilk iş gününe, eylül ayının ilk iş gününden derslerin başlangıcına kadar; yıl içinde ise yıllık çalışma programında belirtilen sürelerde meslekî çalışma yapılır.” denilmektedir.
Bu maddeye göre öğretmenler 15-16-17-18-19 Haziran, 22-23-24-25-26 Haziran ve 29-30 Haziran tarihlerinde mesleki çalışma yapacaklardır. Eylül döneminde ise 1-2-3-4 Eylül, 7-8-9-10-11 Eylül, 14-15-16-17-18 Eylül ve 23 Eylül tarihlerinde mesleki çalışma yapacaklardır.
Ek Ders saatlerine ilişkin Bakanlar Kurulu Kararı’nın 6.maddesinde, “Öğretmenlere, ilgili mevzuatına göre öğretim yılı başında ve sonunda yaptıkları meslekle ilgili çalışma sürelerinde iki haftayı geçmemek üzere ve fiilen görev yapmaları kaydıyla haftada 15 saat ek ders ücreti ödenir .” denilmektedir.
Bu noktada en fazla iki hafta ek ders ücreti ödeneceğine göre, öğretmenler 29-30 Haziran, Eylül ayının üç haftasından birinde de ve 23 Eylül tarihlerinde okulda bulunmak zorunda oldukları halde ek ders ücreti alamayacaklardır. Böylece öğretmenler ortalama 150-200 TL arasında değişen bir hak mahrumiyeti yaşayacaktır.
Söz konusu mahrumiyetin yaşanmaması için; ya bütün tarihlerin ek ders ücreti ödenmelidir ya da öğretmenler, sadece mesleki çalışma döneminde okullarında aktif olarak bulunmalıdır.
Memurtr.com
|